集團召開2011年工作會議

2011-06-29

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? ? ? ? 2011年2月18日,國信集團召開2011年工作會議,集團公司領導班子、集團公司總部全體員工和全資及控股子公司領導班子、中層干部參加了會議。集團公司董事長、黨委書記崔錫柱作重要講話,總經理王建輝作工作報告。會議全面總結了2010年集團各項工作,提出集團2011年總體工作目標和主要工作任務。
? ? ? ?會議確定,繼續堅持以科學發展觀統領全局,按照“樹立世界眼光,堅持國際標準,加快三個轉變,發揮國信優勢”的要求,認真貫徹落實市委、市政府的各項部署,以加快發展為中心目標,以“切實推進三個轉變、全面落實制度建設成果、打造清晰的責任鏈條”為總體工作思路??茖W組織,主動出擊,加快集團戰略性重點工程建設,加強集團新一輪投資項目的培育啟動;挖掘潛力,抓好經營,努力實現主營業務收入和經濟效益的穩定增長;調整優化,突出主業,推進戰略規劃實施,全力打造四大板塊;創新思路,拓寬融資渠道,為集團發展提供充足的資金保障;強化管控,把握機遇,實現不良資產管理、清收和盤活的新突破;完善管理,強化防控,不斷提升經營管理水平;明確目標,創新方式,進一步加強企業文化建設,促進集團健康、有序、規范發展。
? ? ? ?為全面做好公司2011年的工作,會議提出以下工作措施:一是加強領導班子建設,優化人力資源結構,充分調動各方面工作積極性;二是密切結合經營管理,充分發揮企業文化作用,助推企業健康發展;三是強化考核,完善機制,推動經營效益的提高;四是加強學習培訓,建立學習型組織,切實提高干部員工素質;五是豐富督查督辦手段,細化責任分工,推動集團各項決策和部署的落實;六是強化防范,完善機制,建立健全集團安全運行體系;七是加強企業黨建工作,健全黨群工作機制,推進反腐倡廉建設,為新階段的發展提供堅強保障。
? ? ? ?本次會議,使各級干部對2011年的新形勢、新任務有了更清晰的認識,增強了危機感和責任感,堅定了信心和決心。集團各單位將按照集團統一部署,根據全年工作目標,加大工作力度,細化落實責任,促進各項工作任務的完成。
? ? ? ?國信集團2011年度工作會議是在國家“十二五”規劃的開局之年,也是國信集團戰略發展規劃正式實施的第一年和集團實現調整轉變的關鍵之年召開的。這次國信集團工作會議,內容精煉,任務明確、重點突出、要求具體、鼓勁務實、激勵人心。會議的召開,對于國信集團上下把思想和行動統一到市委、市政府的戰略部署上來,統一到“三個轉變”上來,進一步開闊視野,拓展思路,全力做好今年的各項工作,實現集團各項工作再上新臺階具有十分重要的意義。

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